Специальная оценка условий труда

Предлагаем Вам оперативно и без лишних затрат провести специальную оценку условий труда (СОУТ) Вашей организации. Для расчета стоимости проведения СОУТ необходимо предоставить только штатное расписание.

Руководитель отдела по работе с клиентами
Дорожкина Дарья Андреевна

Отправляя форму, вы даёте согласие на обработку своих персональных данных

Лицензия № 77162

Что такое СОУТ?

В 2014 СОУТ заменила собой аттестацию рабочих мест. В настоящее время действует Федеральный Закон РФ «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 № 426-ФЗ, который определяет понятие специальной оценки условий труда, ее необходимость и правила, по которым работодатели должны проводить спецоценку.

Согласно ст. 3 ФЗ №426-ФЗ от 28.12.2013 специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

СОУТ представляет собой комплекс последовательных мероприятий, которые направлены на:

  • идентификацию факторов, создаваемых производственной средой и трудовым процессом, которые несут вред и (или) представляют опасность для здоровья человека (далее — негативных факторов);
  • оценку того, насколько сильно данные факторы воздействуют на работника;
  • оценку того, насколько эффективны индивидуальные и коллективные средства, которые используются для защиты работников от воздействия данных факторов.

СОУТ обязаны проводить все работодатели один раз в 5 лет, если законодательство не устанавливает иной срок.

Специальная оценка условий труда не проводится в отношении условий труда надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, или с работодателями - религиозными организациями, зарегистрированными в соответствии с федеральным законом.

Кем проводится  СОУТ?

СОУТ проводит независимая специализированная организация, которая отвечает требованиям ст. 19 ФЗ-426:

  1. Для которой проведение СОУТ является одним из основных или основным видом деятельности.
  2. Которая зарегистрирована в реестре организаций, проводящих СОУТ, который размещен на сайте Минтруда РФ.
  3. В штате которой есть пять и более специалистов, имеющих специальные сертификаты, дающие право на проведение специальной оценки. Также в ней должен работать эксперт, имеющий высшее образование по специальности врач по санитарно-гигиеническим исследованиям, по гигиене труда или общей гигиене.
  4. В структуре которой есть аккредитованная лаборатория, имеющая право проводить измерения негативных факторов, перечисленных в пп. ч. 3 ст. 13 ФЗ-426.

Для проведения СОУТ работодатель привлекает выбранную организацию на основании договора.

Результаты СОУТ

Наш эксперт по итогам СОУТ составляет отчет, куда входят материалы, перечисленные в п. 1 ст. 15 ФЗ-426, а именно:

  1. Сведения о себе как об организации-исполнителе.
  2. Перечень рабочих мест, на которых он провел оценку, с указанием идентифицированных на них негативных производственных факторов.
  3. Карты СОУТ, где указаны конкретные рабочие места и присвоенные им классы условий труда.
  4. Протоколы проведенных измерений (исследований).
  5. Протокол о том, насколько эффективны те СИЗ, которые применяются на рабочих местах с негативными условиями труда (если такая оценка проводилась).
  6. Протокол комиссии о том, что провести измерения невозможно, поскольку это чревато угрозой для жизни сотрудников организации-исполнителя и иных лиц (если такое решение было принято). На основании п. 9 ст. 12 ФЗ-426 на таких рабочих местах условия труда сразу считаются опасными.
  7. Сводная ведомость СОУТ.
  8. Список мероприятий, направленных на то, чтобы улучшить условия труда и обеспечить охрану труда сотрудников, чьи рабочие места прошли оценку.

Учет результатов СОУТ

Организация-исполнитель передает сведения о результатах проведения СОУТ во ФГИС. Исключением являются сведения, которые составляют государственную или другую тайну, которая подлежит охране в законодательном порядке.

Ответственность работодателя за отсутствие СОУТ

Несоблюдение требований охраны труда квалифицируется как административное правонарушение и влечет за собой ответственность, предусмотренную КоАП РФ. Согласно ч. 2 ст. 5.27.1, за то, что при проведении СОУТ не был соблюден установленный порядок или процедура не проводилась вовсе, выносится предупреждение или налагается административный штраф:

  • на должностных лиц и ИП — до 10 000 рублей;
  • на юридических лиц — до 80 000 рублей.

Согласно ч. 5 ст. 5.27.1, если данные требования будут нарушены еще раз, меры ответственности усиливаются:

  • для должностных лиц: штраф в размере до 40 000 рублей или дисквалификация на срок до трех лет;
  • для ИП: штраф до 40 000 рублей или приостановка деятельности на период до 90 дней;
  • для юридических лиц: штраф до 200 000 рублей или приостановка.

Проведем специальную оценку условий труда Вашей организации за 20 рабочих дней.

По всем вопросам обращайтесь к нашим специалистам.

Сопутствующие услуги:

- оценка профессиональных рисков;

- разработка документов по охране труда;

- обучение по охране труда.


Оплата обучения
Оплата услуг учебного центра производится через Банковский перевод по выставленному договору
От юридических лиц

Оплата услуг за обучение юридическими лицами возможна только после формирования договора и счета - по безналичному расчету.

От физических лиц

Заказчик услуги может произвести оплату счета за обучение через отделение любого банка, действующего на территории России

Доставка документов
Почта России
7-10 рабочих дней
Бесплатно
По всей России
Курьерская доставка
От 1-3 рабочих дней
За счет получателя, по тарифу курьерской службы
По всей России
Курьер учебного центра
При заказе от 5 удостоверений от 1 до 3 рабочих дней
Бесплатно
В пределах Москвы и ближайшего Подмосковья
Личное получение
В рабочее время в 09.00-18.00
Бесплатно
На территории учебного центра
Отзывы
Адрес

г. Химки улица Академика Грушина дом 8, помещение 1

Телефон

8 (499) 372-09-62
8 (901) 543-54-25

Поддержка и консультации

Вы всегда можете обратиться за бесплатной консультацией по обучению к нашим ведушим менеджерам учебного центра.

Оставьте заявку на обучение

Отправляя форму, вы даёте согласие на обработку своих персональных данных

Интересующие вопросы